Pianificazione strategica con GOSPA

GOSPA è una formula vincente negli affari e nella vita personale.

L’acronimo significa quanto segue:-

G-gol

O-obiettivi

Strategie S

P-piani

A-attività

Quanto sopra sono parole comuni e regolari nel campo degli affari, non verranno mai sostituite con parole migliori.

Nella pianificazione strategica, obiettivi e obiettivi si assomigliano, lo stesso con strategie e piani. Eppure sono agli antipodi. Gli obiettivi rimangono quei punti finali desiderati mentre gli obiettivi sono quelle azioni che forniranno tali obiettivi. Strategie e piani sono stabilite tattiche racchiuse in varie attività nella propria attività o vita personale per produrre i risultati necessari.

Per raggiungere qualsiasi obiettivo con il modello GOSPA, l’utente deve annotare tutto ciò che intende raggiungere e perché. Questa stampa blu deve indicare cosa fare, quando farlo, chi lo farà, dove deve essere fatto e come sarà fatto. Scrivere tali piani aiuta a concentrarsi sulla realtà e ad affrontare programmi che possono gestire in modo efficace.

GOSPA ha i suoi derivati ​​​​da una formula aziendale SMART che prevede che tutti gli obiettivi fissati da un individuo o da un’organizzazione devono essere specifici, misurabili, realizzabili, realistici e limitati nel tempo.

La ricerca sul miglioramento della vita aziendale e personale mostra che l’uso di GOSPA, 5W&H, con SMART può migliorare la produttività di almeno il 25% all’anno. Il miglioramento del 25% annuo può sembrare lento, ma raggiungerlo anno dopo anno si rivela un passo da gigante. L’uso di tutte queste formule mostra i veri attori focalizzati e offre loro i controlli e gli equilibri tanto necessari meno che si impegnano in progetti di elefanti bianchi.

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